· کارآفرینی یا کارمندی؟ کدام بهتر است؟
آیا کارآفرین ها پولدار می شوند؟
چگونه می توان شغل کارمندی را رها کرده و استارتاپ خود را راه اندازی کنیم؟ آیا این کار به ثروتمند شدن ما منجر خواهد شد؟ برای راه اندازی یک استارتاپ موفق چه مهارت هایی را باید کسب کرد؟ پاسخ این سوالات را از زبان محمدرضا فرحی، هم بنیان گذار بیمه بازار و فرنس بروس، کارآفرین آلمانی و هم بنیان گذار تخفیفان بشنوید.
ویدیوی کارآفرینی یا کارمندی؟
نکات برجسته این گفتگو را در ادامه مطلب ببینید:
اجزاء یکBusiness Plan جامع برای کسب و کار سعید امینیان
1. مسئله: سه مسئله مهم‌تر را که طرح شما در پی پاسخ به آن است فهرست کنید.
2. جایگزین‌های موجود: این که این مسئله‌ها اکنون چگونه حل شده‌اند را لیست کنید.
3. راه‌حل: راه‌حل‌های ممکن برای هر مسئله را ذکر کنید.
4. سنجه‌های کلیدی: عددهای کلیدی که به شما می‌گویند که کسب و کارتان چگونه پیش می‌رود را لیست کنید.
5. ارزش پیشنهادی یکتا: پیام یگانه، روشن و گیرا که بیان می‌کند چرا شما متفاوت هستید و ارزش توجه را دارید.
6. مفهوم سطح بالا: قیاس الف برای ب خود را بیان کنید.
7. برتری مطلق: چیزی که نمی‌تواند به آسانی خریداری یا کپی شود.
8. کانال: راه خود به مشتریان را بیان کنید. (درونگرا و برونگرا)
9. بخش مشتریان: مشتریان و کاربران هدف خود را لیست کنید.
10. پذیرندگان آغازین: ویژگی مشتریان ایده‌آل خود را لیست کنید.
11. جریان درآمد: منابع درآمد خود را لیست کنید.
12. ساختار هزینه‌ها: هزینه‌های ثابت و متغیر خود را لیست کنید.
به دنبال این هستم که درک کنم آیا ماهیت کار ما استارتاپی است؟ دراینصورت می توانیم از منابع، ادبیات، تجارب و ساختار آنها بیاموزیم. مطلبی در خصوص چیستی استارتاپ ها به پیوست تقدیم می گردد.